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Personal Matching - Catalizando Internacional
Personal Matching
Personal Matching es un servicio exclusivo de re-colocación laboral y es la evolución natural de nuestros programas de Outplacement para personas que piensan en una nueva plaza laboral o para aquellas que en la actualidad están sin trabajo, y buscan posicionarse nuevamente en una función o rol dentro de una organización.
El programa consiste en una completa asesoría laboral que incluye;
- Reuniones de alcance técnico para entender el servicio.
- Asesoría para elaborar o modificar su actual Curriculum.
- Aplicación test conductual PDA Assessment en su modalidad full range.
- Entrenamiento conductual con sesiones de coaching ejecutivo poniendo énfasis en su estilo conductual y con foco a 2 perfiles de cargo estándar. Este entrenamiento conductual es para desarrollar sus fortalezas conductuales, dejar de procrastinar, y suprimir el diálogo auto-destructivo
Luego de este proceso (o en forma paralela), haremos match entre su perfil natural de conducta contra organizaciones que buscan talentos similares, le aseguramos al menos una entrevista con algún empleador que esté buscando personas como usted.
La gran noticia para usted es, en nuestro servicio de matching usted tiene una alta probabilidad de que dicha entrevista sea la única púes es el perfil que requiere la empresa, el resto depende de usted.
Preguntas frecuentes
¿Porqué el servicio de matching es más eficiente que los servicios tradicionales?
Basicamente por la sinergia y la eficiencia de la información, su medición conductual en su estilo natural será cotejada con los requierimientos conductuales de las organizaciones que buscan personas con sus talentos y competencias, al encontrar un match conductual, nosotros le coordinaremos una entrevista con el cliente.
¿Cuál es la probabilidad de éxito?
El éxito está compuesto de varios componentes, sin duda que un entrenamiento emocional y otro conductual elevan las posibilidades de que en la entrevista usted sea seleccionado, sin embargo debemos ser claro que la entrevista con el cliente tiene sus propias variables que nosotros no gestionamos.
¿Es posible aumentar el número de entrevistas?
Por supuesto, nuestro servicio le garantiza al menos una entrevista real con alguna organización que busca talentos como usted, no obstante si hubiera más de una organización buscando los mismos o similares criterios, usted será coniderado en dichos procesos también.